TA SORULARI - Türkçe |
|
Bu sayfadaki öğeler, insanların psikolojik farkındalıklarını arttırmalarına yardımcı olma sürecine biraz eğlence katmak için tasarlanmıştır. Araştırılmış ölçekler değillerdir (gerçi son zamanlarda, araştırmacılar bunları araştırmalarında kullanmaya başlamışlardır - örneğin www.ijtarp.org adresine bakın ve Marina Pavlovska'nın Cilt 4 Sayı 2 belgesine bakın).
Bu öğeleri herkes satın alabilir ve kullanabilir. Bununla birlikte, yazarların TA kavramlarını tanıma şekillerinde bazı önemli farklılıklar bulunduğundan, Julie Hay'nın kitaplarından birinde uygun bölümü okumanızı öneririz.
Çalışma stilleri ile ilgili bölümü aşağıdaki adresten ücretsiz olarak indirebilirsiniz: https://www.juliehay.org/article-downloads.html
Örnek bir anket setini İngilizce görüntülemek için buraya tıklayın. Aşağıda, hangilerinin çevirisinin bulunduğunu belirtiyoruz.
Aşağıdaki anketlerin her biri size, Fiziksel Paket (25 x Anket ve Puanlama Formları) olarak veya PDF yüklemeleri olarak sunulabilir.
Fiyatı olabildiğince düşük tuttuk, ancak bu malzemeleri sağlamaya devam edebilmek için yeterli gelire ihtiyacımız var. Pahalı bir yazılım satın almadan, yaptığınız kopya sayısını sınırlamamızın bir yolu yoktur, bu yüzden sizden, ödediğiniz kadar (her 1 paket başına 25) kopya yazdıracağınızı ve ardından PDF dosyasını imha edeceğinizin sözünün vermenizi istiyoruz.
Olca Surgevil Dalkilic ve Hülya Üstel Eleviş'e bu çevirilere yaptıkları katkılardan ve katkılarından dolayı çok teşekkürler.
Bu öğeleri herkes satın alabilir ve kullanabilir. Bununla birlikte, yazarların TA kavramlarını tanıma şekillerinde bazı önemli farklılıklar bulunduğundan, Julie Hay'nın kitaplarından birinde uygun bölümü okumanızı öneririz.
Çalışma stilleri ile ilgili bölümü aşağıdaki adresten ücretsiz olarak indirebilirsiniz: https://www.juliehay.org/article-downloads.html
Örnek bir anket setini İngilizce görüntülemek için buraya tıklayın. Aşağıda, hangilerinin çevirisinin bulunduğunu belirtiyoruz.
Aşağıdaki anketlerin her biri size, Fiziksel Paket (25 x Anket ve Puanlama Formları) olarak veya PDF yüklemeleri olarak sunulabilir.
Fiyatı olabildiğince düşük tuttuk, ancak bu malzemeleri sağlamaya devam edebilmek için yeterli gelire ihtiyacımız var. Pahalı bir yazılım satın almadan, yaptığınız kopya sayısını sınırlamamızın bir yolu yoktur, bu yüzden sizden, ödediğiniz kadar (her 1 paket başına 25) kopya yazdıracağınızı ve ardından PDF dosyasını imha edeceğinizin sözünün vermenizi istiyoruz.
Olca Surgevil Dalkilic ve Hülya Üstel Eleviş'e bu çevirilere yaptıkları katkılardan ve katkılarından dolayı çok teşekkürler.
Çalışma Stilleri Anketi
|
Acele et, Mükemmel Ol, Lütfen İnsanları Zorla, Güçlü Olma, Güçlü Çalışma Biçimleri, ve bunların güçlü ve zayıf yönleri ile ilgili 25 soru.
Bunun bir TA sürücü anketi olmadığını unutmayın; çalışma stilleri bilinen güçleri yansıtırken, sürücüler farkındalık dışı çalışmaktadır. |
Yönetici Çalışma Stilleri Anket
|
Çalışma Stilleri Anketindeki sorulara, kişinin yöneticisi (veya seçtikleri başka biri) hakkında cevap vermesidir.
|
Kişisel Stiller Anket
|
Eleştirel veya Şefkatli Ebeveyn, Doğal veya Uygulu Çocuk veya İşlevsel Yetişkinde bulunulan zamanın oranını belirlemek için 40 soru.
Bunlar Hay'in Davranışsal Ego Durumları versiyonudur (diğer yazarların işlevsel ego durumları olarak adlandırdıkları ile özdeş değildir). |
İçsel Ego Durumları Anket
|
İçsel Ebeveyn, İçsel Yetişkin, İçsel Çocuk'un oranlarını belirlemek için 21 soru.
Bunlar Hay'in versiyonudur ve diğer yazarların yapısal ego durumları ile aynı kavram değildir |
Dünyaya Bakış Açımızı Yansıtan Pencereler Anketi
|
Çeşitli yaşam pozisyonlarında/ gerçeği filtrelemek için kullanılan “pencereler”de geçirilen zamanın oranını belirlemek için 8 çoktan seçmeli soru.
|
Temas Mitleri Anket
|
Claude Steiner tarafından tanımlanan temas mitlerinin hangilerinin çalışmakta olduğunu gösteren 15 soru – Alma, Reddetme, İsteme, Kendine Verme.
|
